Particles and WavesPAW
← Bumalik sa listahan ng mga paksa

Pag-aalaga nang walang pisikal na pagpigil (身体拘束)

身体拘束をしないケア

Matututunan mo kung ano ang pisikal na pagpigil, ang 3 kondisyon ng eksepsiyon, at ang pagtatala.

Mahahalagang punto

  1. Ang pisikal na pagpigil ay ang paglilimita sa kalayaan ng kilos ng taong inaalagaan. Bilang panuntunan, hindi ito dapat gawin.

    身体拘束は、利用者の行動の自由を制限することです。原則として、してはいけません。

  2. Pisikal na pagpigil ang mga ito: palibutan ng harang ang kama para hindi siya makababa nang mag-isa, itali ng sinturon sa wheelchair para hindi siya makatayo, suotan ng guwantes na hugis mitten, ipasok sa kuwartong hindi niya kayang buksan, at iba pa.

    自分で降りられないようにベッドを柵で囲む、立ち上がれないように車いすにベルトで固定する、ミトン型の手袋をつける、本人が開けられない部屋に入れる、などが身体拘束です。

  3. Ang eksepsiyon ay kapag emergency lang at wala nang ibang magagawa. Kailangang matugunan ang lahat ng 3 ito: "nalalapit na panganib (切迫性)," "walang ibang paraan (非代替性)," at "pansamantala lang (一時性)."

    例外は、緊急でやむを得ない場合だけです。「切迫性」「非代替性」「一時性」の3つをすべて満たすことが必要です。

  4. Hindi ka dapat magpasya nang mag-isa. Pinag-uusapan at pinagpapasyahan ito ng team ng pasilidad o opisina ng pag-aalaga. Ang pagpayag ng pamilya lang ay hindi sapat na dahilan para gawin ang pisikal na pagpigil.

    一人で決めてはいけません。施設・事業所のチームで話し合って決めます。家族の同意だけでは、身体拘束をしてよい理由になりません。

  5. Kapag ginawa ang pisikal na pagpigil, itala ang paraan, ang oras, ang kalagayan ng taong inaalagaan, at ang dahilan. Kapag hindi na kailangan, itigil agad.

    身体拘束をしたときは、方法、時間、利用者の様子、理由を記録します。必要がなくなったら、すぐにやめます。

Pagsusuri ng pag-unawa (4 na tanong)

Kapag pumili ka ng sagot, lalabas agad ang tamang sagot at ang paliwanag.

Tanong 1 / 4

Alin sa mga sumusunod ang pisikal na pagpigil?

次のうち、身体拘束になるものはどれですか。

Ang materyal na ito ay pantulong sa pagsasagawa at pagtatala ng training. Ang mga patakaran at hakbang ng lugar ng trabaho mo ang laging nauuna.

Ang tekstong Japanese ang opisyal. Ang salin ay gawa ng makina at hindi pa nasusuri ng taong katutubong nagsasalita ng wika. Kung sa tingin mo ay iba ang kahulugan, tingnan ang tekstong Japanese at magtanong sa mga katrabaho mo.

この教材は、研修の実施と記録を助けるためのものです。職場の決まりや手順が、いつも優先です。 日本語の文が正式です。翻訳は機械翻訳で、母語を話す人の確認はまだ受けていません。意味がちがうと感じたら、日本語の文を見て、職場の人に聞いてください。

Mga pinagbatayang dokumento

Basahin sa ibang wika

この分野の利用状況（直近30日・日別）

読み込み中です。